中國甘肅在線隴南訊（通訊員 張小斌）學黨史、悟思想、辦實事、開新局，中國石油甘肅隴南銷售分公司以“我為員工群眾辦實事”實踐活動為載體，扎實開展黨史學習教育，自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨和公司“四有文化”理念，切實解決員工“急難愁盼”問題。

一是聚焦高質量發展核心，黨委委員分組深入各銷售片區、加油站及專業線部門，廣泛征集職工群眾在經營發展和工作生活中存在的突出問題和困難，研究確定了重點民生項目清單，定責、定人、定期限，扎實推進“我為員工群眾辦實事”實踐活動。

二是與隴南市富民公司開展合作，積極推進消費扶貧商品進加油站、進昆侖好客便利店，發揮企業網點優勢，助力鄉村振興，在提升扶貧商品市場知名度的同時，也為企業贏得了更好更廣的發展機遇和市場空間。

三是持續推進“兩線作戰”，既突出抓好站內服務管理，開展了職業技能競賽、“崗位講述、服務論壇大比拼”、送培到站及對標考核競賽等活動，以提升全員業務素質、服務技能推動為民服務；另一方面，公司落實市場網格化管理，三級聯動，深入工礦施工企業及邊遠鄉村，了解市場需求，主動解決客戶、村民消費中存在的各類疑惑和訴求，想方設法滿足市場、滿足客戶。

四是落實機關下站幫扶工作常態化機制，對幫扶人員下站前進行崗前培訓，確保幫扶工作高質量，實實在在為基層員工解決高峰時段的勞動強度。

五是公司領導干部率先垂范，帶領機關員工利用休息時間，幫助武都吉石壩加油（氣）站開展站后大面積空地的小菜園種植，用良好作風，幫助基層解決實際問題，凝聚干事創業的強大合力。

六是部門整合和員工優化后，機關騰出來的閑置辦公用房，公司將其進行重新調整，四樓閑置辦公室改造成為員工宿舍，既解決了外地單身員工的住宿問題、安全問題，又為公司節約了員工房屋租賃費。三樓閑置辦公室改造為職工健身房，員工們在下班閑暇之余，健身跑步、打乒乓球，多了許多歡聲笑語和情感交流。

七是關心關愛員工身心健康。有序推進新冠疫苗接種工作。截止目前，已有220名員工完成新冠疫苗接種；積極協調、參與市總工會、市團委組織的慶祝建黨百年登山活動及市直單位趣味挑戰賽，組建公司能源應急保障民兵隊伍，參加隴南軍分區集中訓練；扎實推進重病保障項目全員覆蓋，將重病保障項目的具體內容傳達到每一個職工，每一位離退休老同志，強化指導平臺應用，及時推送健康直播講座；聯系隴南美年大健康體檢中心的院長及醫師為員工進行健康咨詢和義診，切實將職工群眾健康保障工作辦實、辦好。

八是為西和北川加油站新建環保衛生間，解決了長期以來該站沒有衛生間困擾員工和廣大消費者的問題。