中國(guó)甘肅在線武都訊（通訊員：張小斌）員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富，堅(jiān)持以人為本，關(guān)心關(guān)愛員工，一直以來是中國(guó)石油甘肅隴南銷售分公司高質(zhì)量發(fā)展的重要理念。在推進(jìn)主題教育中，公司把進(jìn)一步關(guān)心關(guān)愛員工身心健康作為辦實(shí)事的重要抓手，以集團(tuán)公司建設(shè)健康企業(yè)十項(xiàng)措施為指引，從多個(gè)方面提升健康服務(wù)管理水平，切實(shí)增強(qiáng)員工獲得感幸福感安全感。

創(chuàng)新活動(dòng)載體，培育健康文化。公司積極宣傳引導(dǎo)員工參與鐵人先鋒云走長(zhǎng)征線上健步走活動(dòng)，通過持續(xù)開展健步競(jìng)賽，感悟紅軍萬里長(zhǎng)征艱辛，使員工們深知幸福生活來之不易，并養(yǎng)成熱愛健身、熱愛生活的良好習(xí)慣。在線下，“主題黨日+文化健身”讓基層支部組織生活“活起來”，開展了“學(xué)黨史、強(qiáng)體魄”趣味競(jìng)賽活動(dòng)，黨員干部與員工群眾在知識(shí)、體能上競(jìng)相角逐，活動(dòng)增進(jìn)了友誼、磨練了意志、提升了凝聚力。

傳播健康理念，推進(jìn)健康管理。以建設(shè)健康企業(yè)十項(xiàng)措施為指引，加強(qiáng)健康生活理念和知識(shí)的傳播。組織員工及時(shí)收看鐵人先鋒健康知識(shí)直播講座，邀請(qǐng)美年達(dá)大健康醫(yī)師為員工們進(jìn)行健康義診和答疑解惑，邀請(qǐng)心理醫(yī)師開展心理講座，聚焦員工們關(guān)注的工作及家庭生活壓力等問題，傳授如何進(jìn)行緩解壓力和自我心理疏導(dǎo)。對(duì)職工食堂油、糖、鹽的用量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，比照國(guó)家膳食標(biāo)準(zhǔn)及人均攝入標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合員工喜好，調(diào)整食材搭配，推進(jìn)減油、減糖、減鹽“三減”行動(dòng)。積極在全體干部員工、離退休老同志及其家屬中推廣“中E家園”APP安裝使用，將中國(guó)石油重病保障項(xiàng)目的利好政策傳達(dá)到每一個(gè)職工，每一位離退休老同志，把職工群眾健康保障工作辦實(shí)、辦好。

通過關(guān)心關(guān)愛員工健康，做實(shí)做細(xì)健康服務(wù)管理工作，有效的引導(dǎo)全員樹立了健康生活、快樂工作理念，培養(yǎng)了員工良好的健康生活方式，降低了職業(yè)患病率，提高了工作及生活質(zhì)量，員工能夠更加深切的感受到企業(yè)對(duì)職工群眾的關(guān)懷，進(jìn)一步增強(qiáng)了歸屬感、安全感和幸福感。同時(shí)，員工健康的身心也為企業(yè)打好提質(zhì)增效升級(jí)版提供了強(qiáng)大的內(nèi)生動(dòng)力，營(yíng)造了健康向上、積極進(jìn)取的企業(yè)文化氛圍。