中國甘肅在線徽縣訊 “這是一場隱形的‘擂臺賽’，‘敬業(yè)之星’不僅僅是貼在墻上的榮譽，它是激勵我奮進的動力，在今后的工作中，我將更加愛崗敬業(yè)、努力奉獻。”在獲得第二季度“敬業(yè)之星”后，甘肅徽縣委組織部干部張汭強說道。

為持續(xù)建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門，打造新時代高素質(zhì)組工干部隊伍。甘肅徽縣委組織部創(chuàng)新開展“組工之星”評選活動，共設(shè)置“敬業(yè)之星、學(xué)習(xí)之星、寫作之星、效能之星、創(chuàng)新之星”五個類別，每個類別細化5至10項評選標準，對組工干部的理論學(xué)習(xí)、文字寫作、敬業(yè)奉獻、執(zhí)行效能、開拓創(chuàng)新等方面的情況進行量化考核。每季度末開展一次“組工之星”評選，科級領(lǐng)導(dǎo)干部和普通干部同一標準，同時評選。全體組工干部結(jié)合季度工作實績、自身競爭優(yōu)勢現(xiàn)場述職，再根據(jù)工作思路、亮點、實績、業(yè)務(wù)能力、精神狀態(tài)等，進行無記名交叉投票，單項得票最高者獲得該項“組工之星”稱號，并開辟專欄，授“星”干部全部登榜亮相，全年累計個人得“星”結(jié)果將與年終評先選優(yōu)工作掛鉤，前半年已有10名同志當選“組工之星”。目前，評選“組工之星”已成為甘肅徽縣委組織部自身建設(shè)的特色品牌。

“開展‘組工之星’的評選，就是要解決組工干部的擔(dān)當意識不夠強、本領(lǐng)恐慌，能力不足、質(zhì)效不高等問題，推動股室之間、股室負責(zé)人之間、干部之間‘比學(xué)趕超’，淬優(yōu)煉強干部隊伍力量，讓全體組工干部學(xué)有榜樣、比有標準，干有方向。”甘肅徽縣委組織部副部長張甲平說。

作者：張旭輝

單位：中共徽縣委組織部