中國甘肅在線成縣訊 今年以來，成縣把優化投資營商環境作為吸引投資的關鍵措施來抓，不斷優化政策環境、招商環境、服務環境，吸引企業和客商投資、擴資、增資，形成“落地一個、壯大一群，引進一家、帶來一串”的聯動效應。

在服務環境方面。成縣持續推行重大招商引資項目“管家式”服務，推行“事前介入、事中幫辦、事后跟蹤、全程護航”。一是全面落實招商引資縣級領導包抓負責制。建立由縣級領導包抓，縣直主管部門主要負責同志主抓，相關部門協同配合的責任機制。二是建立招商引資項目幫辦代辦制。對重大招商引資項目從企業開辦、項目審批到竣工驗收實行幫辦代辦服務，變企業“跑腿”為政府“跑腿”,提供“全程式、跟蹤式、管家式、一對一、點對點”服務。三是落實招商引資項目專班服務制度。樹牢“店小二”意識，一個項目一個專班，把企業家當成自己人，把企業的事當成自己的事，縣招商局專班對接協助企業聚力解決項目謀劃、落地、推進、生產過程中存在的實際問題及建成運營政策兌現等服務，打通營商環境的堵點斷點難點，切實為項目落地建設保駕護航，促進投資項目早落地、早開工、早投產、早見效。

在政策扶持方面。一是制定了《成縣招商引資優惠政策》“十條”。設立了企業落戶獎，在建設用地指標上優先保障省外投資者投資項目，配套設施優先保障重大招商引資項目的水電氣等生產要素需求，并給予價格補貼；在稅收獎補、金融支持、技改創新補貼、用工補貼、人才補貼、文旅品牌補貼、電商（新經濟、新基建）補貼、創新品牌獎補、規費減免等多方面給予企業最大優惠扶持空間。二是出臺了五大配套措施。《成縣加大招商引資力度推動高質量發展的若干意見》《成縣招商引資工作考評獎懲辦法》《成縣招商顧問聘請辦法》《成縣招商引資“鏈長制”工作機制》《2022年成縣招商引資提效行動實施方案》等政策性文件，把縣委、縣政府提出的發展定位、目標要求落細落實。

在招商環境方面。成縣立足新發展階段、貫徹新發展理念，堅持把引進發展民營企業作為實現“追比趕超”的重要著力點，對招商理念、方向、機制、方法路徑等方面進行更新調整。在理念上，按照“政府創造環境、企業創造財富”的價值理念和“發展靠投資、投資靠項目、項目靠招商”的工作理念，制定招商引資總體規劃，強化主動精準出擊、協同推進，突出打造重商親商安商的發展環境。在方向上，堅持招商引資和產業發展相結合，重點圍繞八大產業鏈開展招商活動。今年前半年，洽談對接的項目中產業類項目占比實現歷史性突破大幅提升，提高到80%，商業綜合體體（房產類）項目占比20%。在機制上，堅持高位推動，黨政“一把手”走在招商第一線，重要客商親自拜訪、重大項目親自洽談、重大活動親自掛帥、重大項目親自包抓；分管領導深度跟進，在項目儲備、項目推介、項目洽談、項目招商和項目服務全過程參與，形成了縣級領導率先帶頭、招商部門統籌推進、鄉鎮單位協調跟進、全縣上下齊抓共管的良好局面。在方法路徑上，進一步創新招商方式，積極推行代理招商、“云招商”模式，同上海東方龍等招商中介咨詢機構達成委托招商協議。今年疫情期間開展“網絡云招商”12次；克服疫情制約，積極開展“請進來招商活動”，前半年對接成功項目10個，擬投資額38.808億元，其中1個已落地開工，9個均已備案，即將在蘭洽會簽約；正在跟進洽談項目8個，其中電子信息產業類2個，文旅康養類1個，生物制藥研發類1個，新基建產業類1個，其他類2個，不斷推動招商方式向專業化、社會化、市場化方向轉變。（成縣人民政府辦公室  劉志銀）