寫好人才競相迸發的“春天故事”

近日，中共中央印發《中國共產黨組織工作條例》，對人才工作提出了要構建科學規范、開放包容、運行高效的人才發展治理體系，全方位培養、引進、用好人才。國以才立，政以才治，業以才興。做好新時代人才工作，必須以聚才的良方、育才的誠意、用才的膽識三管齊下，寫好各方面人才競相迸發的“春天故事”。

用好聚才的良方，邁開氣壯山河的新步伐。得人才者得天下，失人才者失天下。當前，中國正站在“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯點上，進行著實現中華民族偉大復興的偉大實踐，要邁開氣壯山河的新步伐，迫切需要人才，呼喚人才。新時代人才隊伍建設任重而道遠，只有高舉人才旗幟，做實做細人才規劃，實行更積極、更開放、更有效的人才引進政策，海納百川把各方面優秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來。鳥擇良木而棲，士擇良主而仕。引進人才并不等于留住人才，要當好人才的“后勤部長”，用一流的創新實力和創新環境留住人才，用真誠服務為人才攀登高峰鋪路搭橋，讓人才活水奔流涌動、迸發勃勃生機。

拿出育才的誠意，展開共襄偉業的新畫卷。人才猶如一顆優良的種子，只有種在適宜的陽光、土壤上才能茁壯成長。人才創新活力迸發須在育人才上足功夫，做細做實人才培養計劃，提供適宜的陽光、土壤，才能為社會經濟發展，提供源源不竭的人才大軍。著眼人才的專業對應、層次對應、崗位對應，提供研修、培訓、學術交流等進修深造，讓其百尺竿頭更進一步。著眼于實踐鍛煉，選派各類人才到急難險重崗位磨練，在經風雨、見世面中成才成長。著眼于培育緊缺急需高端技術人才，打造各類創新創業園區，建設人才工作站、專家服務基地、產學研成果轉化基地、企業項目孵化基地，增強高端人才實踐本領。

展現用才的膽識，寫下不拘一格的新詩篇。古往今來，秦始皇知人善用而實現大一統，唐太宗任人唯賢而開創盛世，美國硅谷和中國深圳尊重人才而成為創新中心。選賢用能，膽識為要。有舞臺才能造就人才，人才絕不能當“花瓶”，做“擺設”，而是要大膽用，靈活用。由此可見，我們要破除一切有礙人才成長的觀念和體制制度的束縛，向用人主體放權，為人才松綁，大膽為人才建機制、搭平臺、拓渠道，讓人才一切有利于社會進步的愿望得到尊重，活動得到支持，才能得到發揮、成果得到肯定，使人才創新創造活力充分迸發，以開放、共享的姿態，不拘一格聚天下英才而用之。作者：廣西河池市金城江區委組織部   韋慶芳